岗位职责：
1、公司日常行政管理及行政接待工作；
2、负责公司的档案管理及各类文件、资料的鉴定及统计管理工作；
3、负责各类会务的安排及服务工作；
4、负责通知、公告、软文等文件编写及下发工作；
5、完成上级交给的其它事务性工作。
任职要求：
1、无学历要求；
2、熟悉熟练运用办公软件；
3、对工作仔细认真、责任心强；
4、有较强的沟通协调能力，有良好的纪律性、团队协助作精神；
5、身体健康，能够吃苦耐劳。
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