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80-90后的团队，年轻有活力，是分享和学习型组织，积极向上的投入工作，通过自己的努力，在约牛证券这个平台上，创造稳定可预期的收入。
一、岗位职责
本岗位为BP前期培养岗位，主要负责招聘模块工作内容。主要工作如下：
1.建立和完善公司的招聘流程和招聘体系；
2.参与校园招聘宣讲会，校园双选会等校招相关事项；
3.建立后备人才选拔方案和人才储备机制。
二、任职要求
1.本科及以上学历，有销售团队招聘工作经验者，管理学相关专业优先考虑；
2.性格开朗热情有耐心，细心，善于与人交流、具有自我驱动力、执行能力，沟通协调能力；
3.熟练使用办公软件，结果导向，能够承担一定的工作压力；
三、福利
免费培训+周末双休+五险+带薪年假+节假日正常放假+生日会+其他福利（节日礼品、下午茶）+团建+员工旅游+晋升空间大+工作环境舒适
工作时间：周一至周五8:30-11:30,13:00-18:00 节假期正常休息，春节超长假期；
工作地点：西山区大悦城B栋写字楼23层
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