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招聘销售主管
岗位职责
一,销售方案的制定,执行公司营销政策落地,能够带领团队独立完成公司指标。
二,定期带团队总结学习,做好新员工教带,快速培养新人。
三,所带团队的指标制定,分解,对指标负责,一切以结果为导向。
任职条件
一,礼貌,谦逊,做事稳重。
二,有较强的执行力和开拓能力,独立完成市场的开发和管理。
三,具备良好的沟通能力和协调能力,
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