岗位职责:
1、独立管理门店,解决门店运营问题
2、负责门店人员招募、培训、及人员排班,岗位分配,保证店面良好运营
3、负责门店经营情况分析,及QSC出品、服务、清洁检查
4、做好上传下达工作,配合并完成公司的品牌推广
5、完成门店盘点,订货,出货管理
6、协调并处理好运营中缩遇到的突发问题,维护好公司品牌形象
任职要求:
1、新茶饮行业相关经验1年以上;
3、熟悉市场上现有品牌茶饮原料的运用、能独立完成研究项目;
4、熟悉连锁茶饮产品、茶饮原材料经验者优先;
5、动手能力强,有创新精神;具有一定的抗压能力;
6、团队管理经验1年以上;
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