岗位职责:
1、负责连锁门店运营系统的打造,实施标准化的梳理、修订、管理、宣贯、培训、考核等管理工作,包括品牌形象管理、服务规范、营业培训、服务产品与价格管理等内容;
2、负责制定年度业绩任务、销售计划及销售活动政策,并跟进区域运营的业绩情况,确保完成年度业绩目标;
3、负责各区域运营团队的建设及管理,监督标准化落地以及门店管理,督导项目执行和业务情况。
任职资格:
1、大专以上学历,三年以上连锁运营经验,丰富的客户服务和运营团队管理经验;
2、有至少3家连锁店运营管理工作,服务行业、中介、零售行业优先;
3、年龄30-45岁,男女不限;
4、主动性强,能吃苦,可以适应出差。
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