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工作职责
1、对商户员工的日常工作进行检查与监督；
2、对所属区域的商品质量，价格，环境，消防安全和卫生情况等全面工作进行监督管理；
3、及时妥善处理投诉和营业现场发生的紧急事件，维持及营造现场良好的秩序。
4、定期向租户收取租金。
5、依据公司大型活动销售指标，对各供应商进行活动洽淡，努力达成销售指标。
6、遇特殊节假日或主题活动，洽谈餐饮折扣活动，增强销售氛围。
7、依据装修条例协助供应商办理施工人员施工许可证；
8、依据装修条例对装修店铺进行管理和监督；
9、依据装修条例对装修不合格施工方进行告知并通知其整顿，直至验收合格。
10、依据组织管理手册对到期合同进行续签；
11、依据组织管理手册对新开店铺进行合同签订。
12、依据组织管理手册对合同条款需调整的品牌进行合同变更。
岗位要求：
28—35周岁。
有优秀的公关能力和组织协调能力，拥有良好的品牌商家合作资源。大专及以上学历。
3年以上全国性商业项目购物中心业态招商运营管理经验，2年以上同等岗位工作经验。
熟悉购物中心的运营动态和操作模式，能熟练操作WORD、EXCEL、CAD等office办公软件。
薪酬福利：
1、入职即签订劳动合同并购买五险一金+商业保险。
2、午餐补贴，生日、节日福利。
3、带薪年假，国家法定节假日。
4、不定期组织丰富多彩的员工活动及培训。
5、昆明市区员工上下班可乘坐专线交通车。
6、新员工入职体检，每年组织员工年度体检。
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