岗位描述:
1、公司管理干部储备职位,前期工作在销售部门经理及总监的领导下,协助处理公司安排工作;
2、通过前期培养,结合员工兴趣、专业、能力等优势,确定部门及岗位输出方向,并能协助部门领导管理指导销售团队等;
3、通过电话、网络、维护新老客户,开发新客户;
4,根据市场营销计划,完成部门销售指标,开拓新市场,维护老客户,
任职条件:
1、 大专以上学历;
2、 专业不限,市场营销、管理类专业优先;
3、 具备较强的商务洽谈能力、沟通技巧和团队协作能力;
4、 有责任心,能承受较大的工作压力;
5、 务实的工作心态,愿从基层做起。
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