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职责描述：
1、负责门店运营管理，负责建立门店运营战略，组织协调公司下达至门店的执行工作，实现公司的运营目标；
2、建立和完善门店经营模式的运营管理体系及流程，制定公司运营管理标准，并将此推行和监督执行；
3、负责公司品牌推广，策划和推进公司重大运营计划、进行市场发展跟踪和策略调整；
4、制定公司各项运营指标、年度发展计划，推动并确保各项运营指标的顺利完成，及年度发展计划的实现；
5、考核门店的运营指标和年度计划的完成情况，指导和规范门店的运营管理工作，协助门店处理重大问题；
6、完成上级临时交办的其他任务。
任职要求：
1、本科及以上学历，8年以上快消行业相关工作经验，有茶企工作背景优先考虑；
2、了解市场运作方式及竞争对手的最新动态，有丰富的行业信息渠道;
3、熟悉快消行业动态及运营发展趋势及全国重点城市的渠道拓展;
4、具备良好的语言沟通、组织协调能力以及良好的执行能力；
5、具备良好的门店运营能力和运管数据分析能力、成本意识和风险意识；
6、 能承受较大的压力，高度的工作热情，良好的团队合作精神。
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