岗位职责：
1、开拓个人银行信用卡业务，开展客户关系管理；
2、开发新客户，并通过持续的优质服务有效实现客户资质的提升；
3、收集客户需求，为产品开发和营销活动提供合理化建议；
4、发掘客户需求与合作机会，向客户营销相关产品、服务或产品服务组合，不断提高交叉销售；
5、进行联盟渠道、商圈及分行网点驻店营销，并做好合作方的维护工作。
任职要求：
1、大专及大专以上学历，年龄20至35岁之间（无大专及以上毕业证者勿扰）。
2、热爱销售工作，具有良好的沟通能力、敏锐的市场洞察力和较强的开拓精神。
3、强烈的团队协作意识，身体健康，能够承受较强的销售工作压力，吃苦耐劳，踏实勤奋。
4、具有信用卡、个人金融产品、保险、快速消费品等行业销售管理经验者优先。
薪酬待遇：
1、拥有极具市场竞争力的薪酬考核体系：底薪 补贴（80元/日）➕工龄工资 绩效奖金 综合奖金 福利 ……），多劳多得，上不封顶。
2、目标薪资：平均收入8000-15000元。
福利待遇：
1、依法全额缴纳 五险一金 ，补充商业医疗保险（含2万元的门急诊报销）、长期医疗保险（3000元/年，随年龄递增）；
2、专享特色福利：卡中心成长金福利（首年500，逐年增长）、卡中心千元学习金福利
3、交通费补贴和工作日餐补、劳防用品补贴（1800元/年--2400元/年）；
4、节日专属礼品慰问和生日卡慰问（300元/年）；
5、提供子女入托费用补贴、专享亲属医疗保险；
6、夏季、冬季等特色慰问补贴；
7、可享受免费专业的入职培训、业务培训、进阶培训、管理培训、E-learning等；
8、提供年度体检和工作行服；
9、优于法定休假规定的带薪年假和带薪病假制度。
10、防疫物资发放，EAP心理关爱热线7*24小时在线服务。
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