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职责描述:
1、协助运营总监根据医院中长期发展战略规划及经营目标,编制年度、月度的经营计划;
2、落实运营相关指标达成情况,对未达成的责任科室/部门督导改善,并提出最优解决方案;
3、建立健全成本管理体系,年度/月度成本管理目标分解和审核;
4、协助推进运营全面预算闭环管理,增强预算管控能力;
5、推动运营部门的工作,推进各项业务的顺利开展。
任职要求:
1、专科及以上学历,财务、金融、企业管理、公共关系、法律等相关专业;
2、5年以上工作经验,2年以上同岗位经验;
3、有良好的沟通协调能力,执行力强;
4、熟练使用Excel表格、函数公式,PPT,有一定的文案基础和运营经验。
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